UNA METODOLOGÍA DIFERENTE QUE GENERA RESULTADOS INNOVADORES

 

grupo

Para New Thinking Company es muy importante que la formación tenga una aplicación directa en el puesto de trabajo, para ello hemos creado un modelo pedagógico que hace posible la transferencia al puesto de trabajo de las habilidades, aptitudes y actitudes que se entrenan durante la formación

 

 

bombilla

Nuestro modelo pedagógico tiene un formato eminentemente práctico que permite captar y mantener la atención de los participantes para que adquieran, no sólo los conocimientos técnicos necesarios, sino también la visión y las habilidades interpersonales imprescindibles para desempeñar sus funciones de forma exitosa.

 

tuercas

 

Con nuestros programas impulsamos el entrenamiento continuo como eje central de aprendizaje permitiendo detectar de forma constante las necesidades de la empresa para tornarla más competitiva.

 

see url NUESTRO MODELO DE APRENDIZAJE

 

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